На своём месте

Где можно самореализоваться и применить имеющиеся знания и навыки
17.06.2023
Энерговектор

Некоторые люди как будто специально созданы, чтобы выдерживать большие психологические нагрузки, характерные для энергетического производства. Ответственность не тяготит их, а только укрепляет и бодрит. Готовность в любой момент отложить личные дела ради производственной необходимости кажется им совершенно естественной.

Рассказывает Николай Васильевич ВАСИЛЕНКО, старший начальник смены Будённовской ПГУ-ТЭС ООО «ЛУКОЙЛ-Ростовэнерго».

Профессия энергетика никогда не потеряет своей актуальности и популярности, поэтому я и решил приобрести эту специальность. Мои родители работали в других сферах. Отец занимался сельским хозяйством, мама - медициной, и я очень благодарен им за то, что они поддержали моё решение поступать в Южно-Российский государственный технический университет на энергетическое направление.

Николай ВАСИЛЕНКО (ООО «ЛУКОЙЛ-Ростовэнерго»)

Наша отрасль сложная и наукоёмкая, здесь есть куда расти и развиваться, а чтобы самореализоваться и достичь успеха - нужно постоянно учиться, идти в ногу со временем, внимательно относясь к своей работе и окружающим людям.

В декабре 2008 года меня приняли на работу в ТГК-8 на Ростовскую ТЭЦ-2. Помню, все вокруг говорили о предстоящем переходе в «ЛУКОЙЛ». А я тогда только пришёл на станцию, мне нужно было изучить много разных должностных инструкций и других материалов по работе. Времени интересоваться деталями перехода не было. В дальнейшем условия труда в ООО «ЛУКОЙЛ-Ростовэнерго» меня вполне устроили.

Требования к оперативному персоналу электростанций за последние пятнадцать лет мало изменились. Самое главное - это знать и правильно обслуживать (в соответствии с производственными инструкциями) вверенное тебе оборудование, соблюдать правила охраны труда и промышленной безопасности. Конечно, необходимо понимать, что ты находишься в коллективе и что только слаженные действия команды (работников смены) принесут желаемые результаты.

После перехода с Ростовской ТЭЦ-2 на Будённовскую ПГУ-ТЭС в 2014 году я не заметил принципиальной разницы в регламентах по обслуживанию оборудования, но хочу отметить более совершенную технику и лучшую организацию автоматизированных рабочих мест. К примеру, машинист энергоблока на ПГУ имеет перед собой мнемосхему, позволяющую управлять оборудованием в режиме онлайн. Его монитор гораздо нагляднее и функциональнее, чем блочный щит управления на паросиловой ТЭЦ. Это даёт возможность эффективнее управлять оборудованием, быстро и правильно принимать решения в нештатных ситуациях.

Я знаю, что «ЛУКОЙЛ» имеет ряд ГЭС и ТЭЦ на юге России, крупные энергоцентры в Пермском крае, в Республике Коми и в Западной Сибири, а после вхождения в Группу «ЛУКОЙЛ» компании «ЭЛ5-Энерго» к ним добавились ГРЭС на Ставрополье, в Тверской области и на Урале. В компании практикуется перевод специалистов с одного предприятия на другое. На данном этапе я чувствую себя на своём месте, где могу наиболее полно реализоваться и применить имеющиеся знания и навыки. Меня целиком и полностью устраивает сегодняшняя должность, но если руководители сочтут целесообразным мой перевод, я буду готов к переезду в другой город.

Чем хорошо работать в большой компании? Мы поддерживаем тёплые дружеские отношения с коллегами на других станциях. Это даёт возможность обмениваться опытом и ориентироваться в инновациях в нашей профессиональной сфере. В 2017 году я участвовал в конкурсе «Лучший по профессии» в Краснодаре, а готовились мы к нему в Волжском филиале Московского энергетического института. Хотелось бы отметить прекрасных преподавателей, с некоторыми из них я до сих пор поддерживаю дружеские отношения. Призового места наша команда тогда не заняла, но все мы при подготовке получили знания, которые пригодились в дальнейшем.

Сегодня компания усиливает рационализаторскую работу. У нас на станции создана группа по мониторингу и сбору предложений от персонала для системы непрерывных улучшений. Ребята готовят наглядно-агитационный материал и уже получили первые предложения.

В последние годы как из рога изобилия посыпались высокотехнологичные новинки. Мне нравится, что многие из них облегчают нашу жизнь. Одними новшествами я уже пользуюсь, другие хотел бы приобрести.

Я увлекаюсь чтением научной литературы, и по поводу электромобилей мне недавно попалась отличная фраза: «Электромобиль - это не панацея для улучшения экологии». Полностью согласен, так как на состояние окружающей среды влияют выработка электричества и его передача на автозарядные станции, а также производство и утилизация батарей. Пока отношусь к электромобилям нейтрально; возможно, в будущем приобрету себе, если более привлекательными станут цены. А пока меня больше интересуют разработки летающих автомобилей.

Насколько мне известно, на данный момент во многих странах проводится тестирование «автопилотов». Пока что не могу быть уверенным в безопасности дорожного движения с применением самоуправляемых авто. Конечно, наука не стоит на месте и то, что кажется сейчас нереальным, в дальнейшем может стать обыденным.

Поначалу я дежурил с ребятами в сменах, а последние три года занимаюсь организацией работы всего участка оперативного персонала Будённовской ПГУ-ТЭС, составляющего пятьдесят человек. Как и в любом коллективе, у нас есть лидеры, есть заводилы, выделять кого-либо не буду. Коллектив наш дружный и сплочённый, каждый сотрудник выполняет свою работу добросовестно и всегда готов помочь товарищу, поделиться опытом с новичками. Профессия энергетика ответственна и сложна, требует постоянной поддержки коллег и взаимопомощи, так что другой атмосферы в коллективе просто не должно быть. У нас каждая смена - большая семья. После запуска станции в сменах довольно быстро появились свои традиции, ребята вместе отмечают праздники, ездят отдыхать.

Ярких моментов в моей трудовой биографии было немало, но хотелось бы выделить один. Это переезд в Будённовск для работы на свежепостроенной ПГУ-ТЭС. Данное событие стало переломным в моей жизни. Сначала изменился ритм: шли ответственные пусконаладочные работы, которые требуют полной отдачи и быстрого принятия решений. При этом нужно было обучать вновь принятых сотрудников и руководить ими. Затем станция вышла на нормальную эксплуатацию, но работать в спокойном ритме у меня уже не получается - хочется постоянно преодолевать препятствия, идти вперёд.

Свободное от работы время я стараюсь проводить с семьёй. Люблю кататься на велосипеде, уже несколько лет посещаю тренажёрный зал. Мне нравится путешествовать и открывать новые места. Люблю готовить, особенно меня привлекают блюда грузинской и итальянской кухни.

Говорят, сегодня сложное время. Думаю, это скорее ощущение, чем реальность. Человечество всегда переживает трудные времена. И всегда для преодоления трудностей человеку были нужны такие качества, как требовательность к самому себе, умение мыслить критически, анализировать, стараться развиваться во всех направлениях, видеть свои недостатки и бороться с ними. Особенно важно, чтобы к изменениям адаптировалось новое поколение, применяя знания, способности и навыки каждый раз в новом формате. Движение - жизнь!

Читатели «Энерговектора» так или иначе связаны с энергетикой, поэтому хотелось бы всем им пожелать спокойной и безаварийной работы.

Источник: ЛУКОЙЛ-Ростовэнерго

Читайте другие наши материалы