ООО «ЛУКОЙЛ-Ставропольэнерго»
В августе 2011 года было образовано и приступило к операционной деятельности «ЛУКОЙЛ-Ставропольэнерго» - самое молодое генерирующее предприятие Группы «ЛУКОЙЛ». О пройденном пути и перспективах его дальнейшего развития «Энерговектор» беседует с генеральным директором ООО «ЛУКОЙЛ-Ставропольэнерго» Сергеем ЛЕВЧЕНКО.
— Сергей Викторович, вверенная вам организация за десять лет прошла большой путь. Как вы охарактеризуете текущее состояние ООО «ЛУКОЙЛ-Ставропольэнерго»?
— Во всём нашем бизнес-секторе и на отдельных энергопредприятиях южного региона за минувшее десятилетие произошло немало изменений. Общество «ЛУКОЙЛ-Ставропольэнерго» выросло, превратившись из небольшого кисловодского подразделения с электростанцией установленной мощностью 12 МВт в многопрофильное энергопредприятие, управляющее четырьмя обществами. Сегодня мы работаем в Ставропольском крае и Ростовской области. Суммарная установленная электрическая мощность наших объектов генерации - более 733 МВт, тепловая - свыше 2770 Гкал/ч, общая протяжённость тепловых сетей превышает 300 км.
В состав «ЛУКОЙЛ-Ставропольэнерго» в 2017 году вошёл Сервисный центр «Будённовскэнергонефть», специалисты которого успешно занимаются эксплуатацией и ремонтом систем электроснабжения, водоснабжения и водоотведения завода «Ставролен».
За этот период построено и введено в эксплуатацию четыре объекта электрогенерации: Будённовская ПГУ-ТЭС, Запикетная ГПА-ТЭЦ в Кисловодске, ГПА в районной котельной № 3 и ГПА в Центральной котельной Ростова-на-Дону. Освоена новейшая уникальная техника. Так, на Будённовской ТЭС эксплуатируется единственный в российской электроэнергетике комплекс газовых турбин TRENT 60 WLE производства Rolls-Royce. Инженерный персонал и рабочие наших предприятий получили хорошую подготовку, трудности первых пусков преодолены, и в настоящее время мы поддерживаем надёжную работу оборудования.
Сейчас ООО «ЛУКОЙЛ-Ставропольэнерго» - это сплочённый коллектив зрелых профессионалов, впитавший опыт внедрения нового оборудования, готовый к новым преобразованиям и с уверенностью смотрящий в завтрашний день.
— На молодом предприятии должно быть много молодёжи, а ей, как известно, принадлежит будущее...
— В подразделениях ООО «ЛУКОЙЛ-Ставропольэнерго» трудятся 468 человек, их средний возраст - 41 год. Коллектив действительно довольно молодой и активный, работники в возрасте до 35 лет составляют более 30% от общей численности.
В обществе активно работает Совет молодёжи, в котором молодые сотрудники и специалисты занимаются научной деятельностью, представляя свои проекты на форумах и конференциях, проводят волонтёрские акции, участвуют в спортивных и корпоративных мероприятиях. До пандемии мы два раза в год организовывали крупные молодёжные слёты, что стало уже традицией.
— С передачей обществу в управление «дочек» «ЛУКОЙЛа» в Ростове и Волгодонске география присутствия «ЛУКОЙЛ-Ставропольэнерго» существенно расширилась. Какие новые задачи появились у руководства общества?
— Увеличилась зона ответственности, возникла необходимость наладить и поддерживать эффективное взаимодействие с администрациями этих городов, а также с региональными властями.
Приняв в качестве «исходных данных» характеристики и особенности энергообъектов, мы начали кропотливую, но уже понятную нам работу по оптимизации бизнес-процессов и повышению производственной эффективности. Сегодня ООО «ЛУКОЙЛ-Ставропольэнерго» и управляемые им общества уверенно выполняют намеченные планы по ключевым показателям.
— Компания «ЛУКОЙЛ» поначалу разделяла энергопредприятия по направлениям деятельности, но затем отдала предпочтение территориальному принципу. Вы уже отметили, что в состав «ЛУКОЙЛ-Ставропольэнерго» вошёл сервис-центр «Будённовскэнергонефть», обществу были подчинены генерирующие и теплотранспортные компании. Каковы достоинства и недостатки у нынешней структуры?
— Из достоинств хочу выделить централизацию таких функций, как управление закупками, бюджетированием, персоналом и сбытом. Это позволило оптимизировать и упростить рабочие процессы.
К недостаткам можно отнести существенную удалённость объектов. Возросло количество командировок управленческого персонала. Соответственно увеличилось и время, проводимое руководителями в дороге. Для них это дополнительная физическая и эмоциональная нагрузка.
— Будённовская ПГУ-ТЭС находится на территории регионального технопарка. Что это даёт предприятию сегодня и в перспективе?
— Размещение Будённовской ПГУ-ТЭС в технопарке прежде всего позволило повысить энергоэффективность промышленности Ставропольского края в целом, а также обеспечить высокую надёжность энергоснабжения района. Для настоящих и будущих резидентов технопарка мы гарантируем электрические и тепловые мощности с достаточно низкой себестоимостью.
Но выигрыш не только в местоположении станции. Современные передовые технологии и высокоэффективное оборудование помогают при значительном тепловом отборе достичь высокого КПД цикла - порядка 41%. Так, на Будённовской ПГУ-ТЭС эксплуатируются газовые турбины Rolls-Royce TRENT 60 WLE, которые, имея три независимых вала и систему впрыска воды в камеру сгорания, обеспечивают один из самых низких показателей удельного расхода условного топлива при производстве электроэнергии - 175 г/кВт·ч. Выбросы в окружающую среду сведены до минимального уровня.
В настоящее время наибольшие перспективы для развития Будённовской ПГУ-ТЭС связаны с планируемым к постройке газохимическим комплексом «Ставролен», который также войдёт в Группу «ЛУКОЙЛ». Для работы ему понадобятся электроэнергия, пар высокого давления и горячая вода.
— Газовые турбины на Будённовской ПГУ-ТЭС охлаждаются с помощью АБХМ по схеме, запатентованной «ЛУКОЙЛом». Какой эффект даёт подобная методика?
— Абсорбционная машина с холодильной мощностью 10 467 кВт введена в действие на станции в 2017 году. Система охлаждения турбин посредством АБХМ работает с мая по октябрь, когда температура наружного воздуха колеблется от +18 до +40 °С.
КПД газовых турбин TRENT 60 WLE в значительной степени зависит от температуры атмосферного воздуха, поступающего в компрессор низкого давления. Чем горячее воздух, тем ниже КПД. Применив АБХМ, мы смогли увеличить располагаемую (оплачиваемую) мощность ПГУ в летние периоды со 137 до 151 МВт. Среднегодовой её прирост равен 9,3 МВт, а дополнительный объём отпуска электроэнергии - 85 млн кВт·ч в год.
Раньше бывали аварийные отключения турбин из-за перегрева датчиков, расположенных внутри укрытия ГТУ. Благодаря тому, что АБХМ охлаждает также и воздух, поступающий в укрытие, с 2018 года такие случаи исключены.
— Будённовская ПГУ-ТЭС сегодня обеспечивает «Ставролен» тепловой энергией. Возможна ли более глубокая производственная интеграция?
— В целях повышения экономической эффективности Будённовской ПГУ-ТЭС по окончании срока договора о поставке мощности в 2024 году, а также для снижения затрат ООО «Ставролен» на приобретение электрической энергии планируется корректировка схемы выдачи мощности с технологическим присоединением к ТЭЦ сетей завода. Будённовскую ПГУ-ТЭС предполагается перевести в статус блок-станции при «Ставролене», исключив из схемы выдачи мощности объекты «Россетей Северного Кавказа».
После этого Будённовская ТЭС на 100% обеспечит потребности «Ставролена» в электроэнергии (58 МВт) и сможет дополнительно отдавать около четверти мощности (24 МВт) в сети ПАО «ФСК ЕЭС». Кроме того, рассматривается возможность обеспечить электроснабжение нового газохимического комплекса (36 МВт).
— Планируется ли увеличение тепловых нагрузок Кисловодской ТЭЦ и Запикетной ГПА-ТЭЦ?
— Дозагрузку этих объектов предусматривает инвестиционный проект «Установка подкачивающей насосной станции на теплотрассе "Восточный луч"», в котором записаны вывод из эксплуатации физически изношенного участка тепловой сети, расположенного на территории Кисловодского курортного парка, и строительство новой подкачивающей насосной станции.
80-летия Кисловодской ТЭЦ в 2015 году
Несмотря на то что в некоторых санаториях появляются индивидуальные котельные, роль наших ТЭЦ не снижается. Кисловодск как город федерального значения постоянно развивается, поток туристов увеличивается. Соответственно появляются новые объекты, которые нужно обеспечивать теплом. Да и нынешние потребители просят о дополнительной мощности в связи с увеличением количества отдыхающих в санаториях. На данный момент имеются пять новых объектов с заявками на подключение и семь заявок на повышение нагрузок. У Кисловодского производственного подразделения в целом неплохие перспективы для развития.
— Какие экологические проекты сегодня реализуются в организации?
— ООО «ЛУКОЙЛ-Ставропольэнерго» строит работу в области экологической безопасности со всей ответственностью и на системной основе.
В обществе создана и успешно функционирует Система управления промышленной безопасностью, охраной труда и окружающей среды. Она построена с учётом требований российского законодательства и сертифицирована на соответствие экологическому стандарту ISO 14001, в котором учтён лучший мировой опыт. В частности, отлажена система ответственности каждого работника за соблюдение требований экологических норм и стандартов. Это помогает нам достигать намеченных показателей, минимизируя воздействие на окружающую среду независимо от изменения условий и объёмов производства.
На сегодня наше общество - крупный потребитель воды, который также отвечает за очистку сточных вод ООО «Ставролен» и некоторых других организаций группы «ЛУКОЙЛ», за сбросы сточных вод в озеро Буйвола, выбросы в атмосферу загрязняющих веществ, эксплуатацию объектов размещения отходов, включённых в государственный реестр. У нас имеются все необходимые по законодательству разрешительные документы и лицензии.
Постоянно контролируя экологическую обстановку вокруг производственных объектов, мы принимаем меры по минимизации отрицательного воздействия на окружающую среду.
В 2019 году в Кисловодске в соответствии с водным кодексом и законодательством в области охраны окружающей среды был реализован важный экологический инвестпроект. Кисловодская ТЭЦ, расположенная в границах водоохранной зоны реки Берёзовой, оборудована очистными сооружениями для ливневых вод, защищающими реку от возможных загрязнений.
Работники нашего общества небезразлично относятся к природе - коллектив выходит на субботники по поддержанию чистоты парковых зон, городских аллей, берегов водоёмов, предприятие стремится сохранить благоприятную экологическую обстановку на территориях своей деятельности.
ООО «ЛУКОЙЛ-Ставропольэнерго» дважды было признано победителем корпоративного смотра-конкурса «Охрана окружающей среды» среди энергетических организаций Группы «ЛУКОЙЛ» - в 2019-м и в 2020-м.
— На территории завода «ЛУКОЙЛ-Волгограднефтепереработка» построены две солнечные электростанции. Как вы отнеслись бы к идее строительства СЭС в Будённовске?
— Я «за» - в Будённовске довольно солнечно, но этого мало: решение о строительстве солнечных электростанций принимается «ЛУКОЙЛом» с расчётом на дополнительные синергетические эффекты. Например, в Волгограде задействованы неиспользуемые площади нефтеперерабатывающего завода, на содержание которых тратятся немалые средства. Между тем на свободной территории Будённовской ПГУ-ТЭС вряд ли разместится фотоэлектрическая станция мощностью 3-4 МВт. При этом Будённовская ПГУ-ТЭС расходует на собственные нужны сопоставимую мощность.
— Спасибо за беседу.
Читайте другие наши материалы
