Контроль здоровья
Благодаря изменению законодательства и уточнению корпоративных ценностей промышленная безопасность и охрана труда работников энергетических компаний выходят на новый уровень.
Рассказывает Сергей Александрович ЧЕЛОМБИЕВ - ведущий инженер по охране труда и промышленной безопасности Будённовской ПГУ-ТЭС ООО «ЛУКОЙЛ-Ставропольэнерго».
До 2014 года я даже не мечтал работать в энергетике - считал это чем-то сложным и вообще недостижимым, но всё изменилось с началом строительства Будённовской ПГУ ТЭС. У нас небольшой город, и кто бы мог подумать, что такая крупная компания, как «ЛУКОЙЛ», примет решение строить электростанцию в нём? С момента моего устройства на Будённовскую ПГУ-ТЭС я ни разу не пожалел, что связал свою жизнь с энергетикой. Сейчас в этой отрасли работают моя мама - инженером-химиком и брат - машинистом-обходчиком по турбинному оборудованию. Как видите, у нас образовалась трудовая династия.
Работа мне нравится в первую очередь разнообразием задач, которые приходится решать. Интересной и творческой была, например, задача сделать учебный видеоролик, наглядно продемонстрировав в нём правильную организацию и выполнение допуска бригады к работе в электроустановках.
Большой вклад в повышение безопасности внёс видеоконтроль процедур допуска. Это копилка нашего опыта: допускающие могут в любой момент посмотреть видеозапись работы своих коллег, чтобы проанализировать её и не повторять ошибок, а я получил инструмент для регулярного анализа различных ситуаций, возникающих при допусках.
Каждый день приносит те или иные «благодарные» моменты, такие как закрытие наряда-допуска после работы, которая выполнена успешно и без происшествий. Нулевой травматизм на предприятии - одна из главных целей моей работы.
Среди людей бытует миф о том, что средства индивидуальной защиты и всевозможные нормы, правила и мероприятия промышленной безопасности затрудняют и замедляют работу. Это в принципе неверно, поскольку, сознавая свою безопасность и защищённость, персонал работает быстрее и лучше. Случается, неопытные сотрудники не уделяют должного внимания средствам индивидуальной защиты и нормативам, но это скорее исключение, чем правило: после проведённой беседы такие люди понимают, что их безопасность в их руках.
В нашей работе важны и контроль за соблюдением нормативов, и умение убедить персонал, что их нужно неукоснительно придерживаться. Это взаимосвязанные задачи. Иногда бывает, что люди просто забывают об индивидуальной защите; чтобы исключить подобные случаи, и проводятся проверки.
На ТЭС «ЛУКОЙЛа» началось внедрение систем автоматизации труда обходчиков. На мой взгляд, это своевременное и актуальное решение, которое больше поможет в сфере промышленной безопасности, чем в охране труда, так как ранняя диагностика и предупреждение неисправностей позволяют предотвратить дальнейшие отключения или разрушение оборудования с непредсказуемыми последствиями.
Должен сказать, что на оперативном персонале электростанции, которая снабжает электроэнергией и паром крупное производственное предприятие, лежит большая ответственность. Чтобы эта ответственность не оборачивалась для сотрудников постоянным стрессом, на Будённовской ПГУ-ТЭС строго соблюдается режим труда и отдыха. У нас есть комфортные помещения для приёма пищи, работники могут за счёт предприятия посещать фитнес-центр, спортивный зал и плавательный бассейн. Для активного отдыха проводятся соревнования по волейболу, футболу и настольному теннису.
Вообще говоря, между физическим состоянием организма работника и производственной безопасностью существует прямая связь. Физически здоровый человек легче переносит трудности, которые могут возникать на производстве, и это благотворно сказывается на качестве работы в целом. Каким видом спорта лучше заниматься энергетикам? Думаю, любой спорт хорош, главное - подходить к нему с умом и избегать травм.
Помимо диплома инженера-энергетика у меня есть диплом психолога. И я убедился, что лишними не бывают никакие знания, в том числе гуманитарные. За шесть лет работы на станции мне довелось побывать как в составе оперативного персонала, так и в штате инженерно-технических работников, пройти путь от машиниста-обходчика шестого разряда до ведущего инженера по охране труда и промышленной безопасности. По долгу службы я плотно общался со всеми сотрудниками станции и могу сказать, что не только на Будённовской ПГУ-ТЭС, но и во всём нашем обществе сформировалась атмосфера товарищества и взаимопомощи. Сложились хорошие традиции, хотя нынешняя обстановка и не позволяет собираться на массовые мероприятия. Ждём улучшения ситуации.
Наши сотрудники регулярно ездят в командировки на другие предприятия для обмена опытом. Анализируются лучшие практики, применяемые на различных станциях, и рассматриваются возможности их реализации на Буденновской ПГУ-ТЭС. Хочу заметить, что многие новации уже успешно реализованы, и это позитивно влияет на качество работы и на техническое состояние станции.
К настоящему времени в сфере охраны труда и промышленной безопасности выстроена вполне эффективная модель. Она включает современные технологии, начиная с блочного щита дистанционного управления оборудованием и заканчивая алкотестерами и предсменным медицинским осмотром каждого работника. Таким образом мы контролируем состояние здоровья людей в динамике и копим статистику изменения их самочувствия. Считаю не лишним повториться, что на персонале Будённовской ПГУ-ТЭС лежит большая ответственность. А если учесть ещё и вредные условия труда, то станет ясно, что мы просто обязаны вести постоянный контроль здоровья каждого человека и работать на опережение, выявляя отклонения в самочувствии сотрудников до того, как проявятся симптомы критического заболевания.
Если говорить о самых ярких эпизодах из моей трудовой биографии, то в первую очередь вспоминаю, как я пришёл на площадку строящейся Будённовской ТЭС. Меня поразили масштабы оборудования, огромные котлы, явно сложные турбины с хитросплетениями трубок и проводов. На тот момент всё это было за гранью моего понимания. Ну а дальше пошли первые пуски машин. Помню, как меня переполняли страх ошибиться, волнение и в то же время интерес. Я по нескольку раз прокручивал в голове тексты выученных инструкций, прежде чем нажать какую-то кнопку или отдать команду. Ведь нужно понимать, что каждое твоё действие, каждая твоя команда вызовут какие-то изменения в поведении мощного оборудования, так что всё должно быть выверено и прогнозируемо.
В конце 2018 года мне предложили перейти на должность ведущего инженера по охране труда и промышленной безопасности. Это было для меня как снег на голову - надо было в короткий срок принять решение, которое сильно изменит мою жизнь.
После работы «оперативником» мне было трудно перестроиться: в новой должности всё воспринимается не так, как в дежурной смене, на все ситуации нужно смотреть под другим углом зрения. Вроде бы и станция та же, и люди те же самые, но выглядит всё иначе. Новая сфера деятельности означала новый подход и иную модель поведения, требовала много сил и внимания. Как в 2014-м, я всё начинал сначала. Конечно, я уже знал оборудование и людей, и это помогало, но времени на дополнительное обучение у меня не было, надо было «брать и делать», и я делал.
Сейчас моё главное увлечение - это семья, с ней я провожу всё свободное время. Считаю, что семья - самое важное в жизни человека, и если дома всё хорошо, то и на работе трудности легко будут преодолеваться. Говоря о новых малых хобби, назову 3D-моделирование, а также музыку и видеомонтаж.
Чтобы лучше ориентироваться в жизни и принимать правильные решения, человек прежде всего должен понимать, чего он хочет добиться. Ведь если ты не знаешь, куда идёшь, то как понять, что ты уже пришел? Чёткие цели - это важно, без них никуда. И второе моё правило - в любой ситуации быть человеком. Мы все так или иначе живём и работаем с людьми, и относиться к окружающим нужно соответствующим образом.
Читателям, пользуясь случаем, скажу: оставайтесь собой, ставьте чёткие цели и добивайтесь их. Желаю всем безаварийной работы!
