Аспекты безопасности
В компании «ЛУКОЙЛ» и её многочисленных дочерних обществах принято работу по промышленной безопасности, охране труда и окружающей среды (ПБ, ОТ и ОС) объединять в специализированных управлениях и отделах. Как показывает практика, эти направления гармонично сочетаются друг с другом и дают предприятиям хорошие ориентиры для поступательного развития.
Рассказывает Константин Сергеевич ПРИВАЛОВ, ведущий специалист отдела ПБ, ОТ и ОС ООО «ЛУКОЙЛ-ЭНЕРГОСЕТИ».
С выбором отрасли и будущей профессии у меня трудностей не возникло. Я ещё был младенцем (шёл 1985 год), когда моя семья переехала в Когалым. А учиться и работать в Когалыме - значит так или иначе быть связанным с обеспечением жизнедеятельности нефтяных месторождений. Мой отец посвятил себя энергетике, трудясь на нефтяных предприятиях Западной Сибири. В 2011 году он ушёл на пенсию с должности главного энергетика ООО «ЛУКОЙЛ-Западная Сибирь». Так что для меня выбор был очевиден.
На родине «ЛУКОЙЛа» красивые закаты, уникальная и разнообразная природа. Когда едешь из Ямало-Ненецкого автономного округа в Ханты-Мансийский, наблюдаешь, как на глазах меняется пейзаж - от тундры до тайги. В Когалыме зимой уже вскоре после обеда начинает темнеть, а летом солнце практически не заходит за горизонт: белые ночи. Красоту северного сияния невозможно передать словами. Если не ошибаюсь, в 2008-м я наблюдал такое чудо света, как полное солнечное затмение, - в солнечный день весь город погрузился в темноту.
Что хочется сказать о характере жителей Западной Сибири? Все, кто хоть раз прилетал в Когалым летом, видели в иллюминатор самолета бескрайний ковёр из озёр и болот. Вот смотришь и думаешь - неужели в такие места можно добраться, обустроить их и жить с комфортом? А увидев красивый благоустроенный город, понимаешь, сколько в него вложено сил и забот. О здешних людях лучше всего говорят их дела и поступки. Когалымчане - смелые, целеустремлённые и трудолюбивые.
В 2007-2009 годах мне довелось работать на Ватьёганской ГТЭС-72. Эта газотурбинная электростанция состоит из шести энергоблоков по 12 МВт. Из них одна часть находится в работе, другая в резерве, третья - в ремонте. Помимо электричества ГТЭС производит тепло путём утилизации энергии отходящих газов. Турбины работают на попутном нефтяном газе, который раньше просто сжигали на факельных установках. Прежде чем попасть в турбину, топливо проходит подготовку и очистку, что также способствует снижению вредных выбросов в атмосферу. Эффективное использование попутного нефтяного газа - один из приоритетов нашей компании.
Во взаимодействии с персоналом наши основные инструменты - это обучение, инструктаж и допуск к работе. Без них невозможно создать безопасные условия труда. Однако законодательство в сфере промышленной безопасности и охраны труда постоянно усложняется и ужесточается, отчего растёт нагрузка на инженерно-технических работников. Сократить её могли бы компьютерные программы для дистанционного обучения, инструктажа и проверки знаний. Но для того чтобы полноценно вести документацию (журналы, протоколы и т. д.) в электронном формате, необходимо законодательно ввести такую возможность и оформить электронные подписи для всех сотрудников.
Сегодня на рынке имеются различные программно-аппаратные решения по мониторингу состояния здоровья и местонахождения персонала. Мы на предприятии прорабатывали вопрос о применении умных часов. А такие компании, как «Крок Инкорпорейтед», предлагают целую архитектуру безопасности с применением умных касок и контролем за использованием средств индивидуальной защиты. Думаю, что подобные системы через какое-то время будут внедряться на всех производственно-опасных объектах.
Сервисные центры нашего предприятия совершенствуют систему обслуживания оборудования по техническому состоянию. А она даёт выигрыш как с точки зрения безопасности, так и в плане повышения эффективности производства. Для этого применяются, например, стационарные системы диагностики кабельных линий, предупреждающие развитие дефектов на начальной стадии, и термоиндикаторные наклейки, позволяющие персоналу визуально оценивать температурный режим работы оборудования, не допуская превышения допустимых параметров.
Мы проводим испытания нескольких отечественных систем, предназначенных для борьбы с гололёдоизморозевыми отложениями на линиях электропередачи. Они будут предупреждать о нарастании наледи, чтобы обслуживающий персонал мог своевременно выехать на место, где складывается потенциально опасная для технологического режима ситуация. При строительстве энергообъектов используются такие современные технологии и решения, как цифровые подстанции и опоры из композитных материалов, а также установка на металлические опоры анкерных креплений для страховочных систем.
С точки зрения экологии основные наши заботы - минимизация атмосферных выбросов, очистка сточных вод и обращение с отходами в соответствии с природоохранным законодательством. Очень важно, что на предприятии постоянно идёт модернизация оборудования и внедряются новые технологии, значительно снижающие нагрузку на природу. Я уже отметил, что для производства электрической энергии на месторождениях используется попутный нефтяной газ. В результате существенно сокращаются объёмы его сжигания и соответственно атмосферные выбросы. Помимо этого наше предприятие участвует в воспроизводстве водных биоресурсов: в 2023 году в водоёмы выпущено более 223 тысяч мальков рыб ценных пород, занесённых в Красную книгу.
Чем хорошо работать в большой компании? Каждые полгода в нашем обществе проводится «День безопасности», в котором участвуют главные инженеры и руководители служб ПБ, ОТ и ОС региональных управлений и сервисных центров. Последний раз такой день прошёл 11 октября в Перми. Коллеги рассказали друг другу, как исполняют требования промышленной безопасности и охраны труда, какие применяют лучшие практики, а также посетили производственные объекты, эксплуатируемые Пермским региональным управлением.
В этом году общество «ЛУКОЙЛ-ЭНЕРГОСЕТИ» отпраздновало своё 15-летие. В честь юбилея проведена VIII Зимняя спартакиада в Нижегородской области, состоялись культурно-массовые мероприятия в Москве и в региональных управлениях, в том числе конкурс профессионального мастерства рабочих в Когалыме.
Ключевым событием в своей карьере я считаю перевод из электроремонтного цеха «Когалымнефтегаза» на ГТЭС-72 Ватьёганского месторождения - на первую газотурбинную электростанцию ООО «ЛУКОЙЛ-Западная Сибирь». Работа там послужила ускорителем для моего дальнейшего роста.
Свободное время предпочитаю проводить с семьёй. Мы много путешествуем, в выходные часто выбираемся за город, вообще любим активный отдых. Увлекаюсь боевыми видами спорта, участвую в любительских соревнованиях.
Со страниц «Энерговектора» хотелось бы поздравить коллег-энергетиков с профессиональным праздником! Пожелать легких трудовых недель, бесперебойного энергоснабжения, слаженной работы, полноты ресурсов, многих сил, энергии, крепкого здоровья и личного счастья!